月嫂培训视频教材—现在社会只有知识是最贵的。我们平日在社交网络以及一些新闻频道获取的信息都是有限的，大量的信息是没有用的，所以想要得到一些正规的知识，最重要的是报考正规的月嫂培训班，获知通过什么渠道，在哪里找到知识，如何在自己的基础上实现自己职业的更进一步。

月嫂培训视频教材—当你迫切需要帮助时，你对托儿的任何期望都会消失。我们匆忙赶路，却不知道我们要找的保姆是什么。“在你开始你的搜索之前，你需要对你想要的保姆有一个现实的期望，”卡洛琳马尔金说。信任关系，亚利桑那州图森的一家保姆机构。

在你登广告或开始面试之前，马尔金建议你写一份托儿工作的工作说明。你是在找人照看你的孩子吗？你需要帮忙做家务吗？你愿意付多少钱？你愿意试试吗曼尼？在你清楚地知道你在寻找什么之后，你就可以开始你的搜索了。

除了不明确的期望之外，在我们寻找保姆的过程中，我们没有给出足够的时间。匆忙的过程意味着我们跳过了有价值的步骤，这些步骤很可能会阻止我们的保姆梦魇。

月嫂培训视频教材—马尔金说：“如果你想要一个永远的、长期的保姆，那么花点时间是很重要的。”

月嫂培训视频教材—马尔金说，如果你做得对，在没有中介机构的帮助下，两个月是雇佣保姆所需的最少时间。如果不是这样的话，就意味着偷工减料，并有可能为失败打开大门。在雇用霍莉的时候，我们确实要求了一份简历，她也有一些育儿方面的经验。但她没有推荐信，我们也没有要求。

马尔金说，合适的候选人应该提供三份推荐信，你应该亲自打电话给每一位。你可以在与保姆的前家庭进行简短交谈时收集大量信息。请记住，许多优秀的保姆没有专业的简历，但简历对于查看他们在以前的家庭中呆了多久很重要。你想知道候选人不仅有照顾孩子的经验，还想知道他们和每一个被照顾的孩子在一起多久。马尔金说，在多个家庭生活不到一年是个危险信号。你会想知道保姆为什么从一个家庭跳到另一个家庭。

在你审查了简历并缩小了潜在候选人的范围后，现在是面试的时候了。面试所有你正在考虑招聘的保姆候选人。马尔金说，如果没有，或者说没有，“每个保姆都应该面对面地接受采访。”

月嫂培训视频教材—进行一次专业面试，就像对待任何其他工作或职位候选人一样。根据马尔金的说法，当你试图雇佣一个人来照顾你的孩子时，一个小时的面试是完全可以接受的。花尽可能多的时间和候选人在一起。

月嫂培训视频教材—“保姆是一种职业，这是他们的工作。”马尔金说。“你需要保持双方的专业精神。”