最大的月嫂培训学校—月嫂怎么找到属于自己的月嫂培训班呢？很多人说找一个大的月嫂培训班就可以了，例如e家政月嫂培训班就是一个专注于给月嫂提供专业的培训，帮助每一位月嫂实现自己的人生价值，颁发正规的证书，保障就业的正规的月嫂培训中心。

最大的月嫂培训学校—举个兄弟姐妹或朋友为榜样似乎很有帮助。你可能会说：“你看萨姆把他的外套拉得多好。”或者“珍娜已经在用厕所了，你为什么不能这么做呢？”但比较几乎总是适得其反。你的孩子是她自己不是山姆或珍娜。

最大的月嫂培训学校—专家说，父母比较他们的孩子，寻找一个关于他们的里程碑或他们的行为的参考框架是很自然的。但别让你的孩子听到你这么做。孩子们以自己的速度发展，有自己的气质和个性。把你的孩子和别人比较意味着你希望你的孩子与众不同。

最大的月嫂培训学校—进行比较也无助于改变行为。被逼去做一些她还没有准备好(或者不喜欢做)的事情，可能会让小孩子感到困惑，也会削弱她的自信。她也可能怨恨你，决心不做你想做的事，在遗嘱测试中。相反，鼓励她目前的成就：“哇，你一个人把两只胳膊都塞进外套里了！”或者“谢谢你告诉我你的尿布需要换了”

最大的月嫂培训学校—“你比这还清楚！”就像比较一样，快速的礼物也能像父母们想象的那样刺痛。首先，一个孩子可能并不知道更多。学习是一个反复尝试的过程。你的孩子真的明白一个大水罐是很难倒出来的吗？也许它看上去不那么满，或者和他自己在幼儿园成功地倒出来的那个不一样。

最大的月嫂培训学校—即使他昨天也犯了同样的错误，你的评论既不富有成效，也不支持。让你的孩子从怀疑中受益，并且要具体。说：“我更喜欢你这样做，谢谢。”类似的攻击包括“我不敢相信你这么做！”“是时候了”他们可能看起来并不可怕，但你不想说得太多。它们加起来了，孩子们听到的基本信息是：“你是个令人头疼的人，你从来不做正确的事情。”

威胁，通常是父母沮丧的结果，很少有效。我们发出警告，如“不然的话！”或者“如果你再这么做，我就打你！”问题是，你迟早要弥补威胁，否则它就会失去力量。打击的威胁已经被发现导致更多的打-这本身已经被证明是一个无效的方式来改变行为。

最大的月嫂培训学校—孩子越小，吸取教训的时间就越长。研究表明，一名两岁的孩子在同一天晚些时候重蹈覆辙的几率是百分之八十，无论你使用什么样的纪律。